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贵定沿山镇:“三个三”着力强化党员发展工作
2019/02/11 作者:陈家梁 来源:多彩贵州网
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  多彩贵州网讯(陈家梁)今年以来,贵定县沿山镇创新“三个三”工作机制,深入发掘当地优秀人才,扎实做好党员发展培训工作,不断增强党员队伍的生机和活力。

图为:沿山社区党支部开展“月主题党日”活动

  着力“三倾斜”。为解决农村党员年龄老化、素质偏低、服务力不强等问题,沿山镇加大对返乡优秀青年、“技术人才”、致富能人、优秀大学生等人群的发展倾斜力度。加大对各村表彰的“最美脱贫示范户”、“最美卫生文明户”倾斜,提升党员队伍先进性;加大对各村返乡知识青年、优秀大学生倾斜,提升党员队伍的知识性;加大对返乡务工致富青年、“技术人才”倾斜,提升党员队伍的务实性。今年,全镇发展党员工作的目标,就是将一批有理想追求、文化素质高、愿意为群众服务的优秀分子积极聚拢到党的队伍中来。

图为:组织返乡务工青年座谈

  严把“三个关口”。严把政治入口关。坚持把政治觉悟高、思想素质过硬、工作能力强、业务水平精和群众公认好等5项内容作为推荐入党积极分子的标准。严把“审核关”。加强对党员发展工作各个环节的管控和审查,在入党积极分子的推荐确定、培养教育,发展对象的政治审查、公示,预备党员的接收、教育、考察、公示、转正等环节上坚持政治标准,规范程序步骤,严格审核把关,不搞变通,有效防止敷衍应付、降格以求和“带病”发展,确保发展党员工作质量,并在支部党员大会讨论接收预备党员或预备党员转正时,实行无记名投票,按规定要求发展成为预备党员或接收为正式党员。严把“管理关”。对所有入党积极分子、发展对象、预备党员、正式党员的信息和档案材料进行全面核查,对档案资料不完善的及时补充完善,对组织关系和个人信息变动的及时在系统中进行更新,实现所有党员信息化、动态化管理。落实每季度组织1次入党积极分子培训,培养人每3个月与积极分子谈话1次,所在党组织每6个月对培养对象进行1次考察,确保发展对象质量。

图为:组织优秀大学生义务写春联

  落实“三项举措”。落实“五项制度”。在入党积极分子确定、发展对象培养考察、预备党员讨论吸收、党员转正过程中,严格推行发展党员全程纪实制、推优制、培训制、公示制、票决制等“五项制度”,拓宽党内外监督渠道,坚决杜绝“暗箱操作”、突击入党、“带病入党”等违规违纪行为发生。落实“预审”制度。根据基层党组织规范化建设的标准,坚持质量重于数量的原则,推行发展党员预审制度,按照层层预审、逐级把关的要求,实行党(总)支部、镇党委逐级预审,通过审查的提交支部党员大会讨论,没有通过审查的不得提交讨论。落实发展党员工作责任追究制。按照“谁介绍谁负责、谁培养谁负责、谁考察谁负责、谁审批谁负责”的原则,要求全县各级党组织在发展党员工作中必须明确介绍人、培养人、考察人、审批机关的职责任务,保证推荐人选质量。

编辑:毛帝清 主编:欧铠玥  
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